5月20日上午，公司黨委組織領導班子在機關三樓會議室召開巡察整改專題民主生活會。市紀委監委第六監督檢查室樊曉娟主任到會指導并作點評講話。會議由公司黨委委員、副總經理樊晟主持。
為確保此次專題民主生活會的質量和效果，會前，公司領導班子先后通過自學和中心組集中學習的方式，認真學習規定內容。通過發放征求意見表的方式，廣泛聽取黨員干部的意見建議，開展談心談話，圍繞巡察反饋的三方面10項問題，逐一認領，認真撰寫個人剖析材料，為開好巡察整改專題民主生活會打下堅實基礎。
會上公司黨委委員、副總經理陳繼彤傳達了《關于召開領導班子巡察整改專題民主生活會的實施方案》。
黨委書記、董事長馬福森首先代表公司領導班子作對照檢查，圍繞巡察整改方案，對照三方面反饋意見，認真查擺突出問題，深刻剖析原因，提出下步改進措施。他要求，要以此次專題民主生活會為契機，嚴格按照市委巡視整改工作部署要求，做好四項工作。一是不斷深化思想認識，大力氣抓好整改工作。對照“三個清單”，落實整改任務，與公司全年各項工作一同研究、協同部署、一體推進，把更多的時間和精力傾注到巡察反饋問題的真整實改上，時時關注、適時研究、全面推進，確保整改工作扎實推進、取得實效。二是不斷提高政治站位，高標準抓好整改工作。要把整改成績作為新的工作起點，以更高的標準履職盡責，加快推進老城區和東部新區集中供熱全覆蓋工程，積極謀劃跨區域發展，啟動與秋鈺公司合作，強化員工素質培訓，努力提高供熱質量和服務水平，堅持做大做強做優供熱企業，早日實現“大熱力”發展目標。三是不斷提升本領能力，實舉措抓好整改工作。把巡察整改工作融入當前工作和重點工作，以巡察整改為契機，舉一反三，自我加壓，當前全面啟動了2020年內審工作，聘請專業機構，深入查擺隱藏問題，一體推進整改落實。四是不斷轉變工作作風，嚴要求抓好整改工作。堅持嚴管與厚愛相結合，加強對班子成員的日常教育管理，加大談話提醒力度，確保以良好作風保障此次巡察整改工作任務圓滿完成，以整改全力推動公司各項工作有序開展，為運城經濟社會高質量轉型發展貢獻應有力量。
領導班子成員逐一作個人對照檢查發言，相互開展批評與自我批評，批評內容嚴肅認真，實事求是的擺問題，對照實際工作，解決難點問題，真正做到脫虛向實，達到了“紅臉出汗”目的效果。
樊曉娟主任充分肯定會議取得的成效，并以實際案例就加強企業黨建工作、嚴格程序流程、激勵干部擔當作為等方面作了警醒和要求。
